首页
公司介绍
影响力印象
影响力文化
影响力董事
影响力历程
运营管理
营销策划
筹备筹建
酒吧学堂
财务管理
酒吧管理
KTV学堂
品牌案例
量贩
酒吧
会所
精英团队
荣誉见证
管理人员
影响资源
模特佳丽
演绎嘉宾
DS DJ
男女歌手
驻店员工
签约明星
最新报价
网络歌星
港台歌星
大陆歌星
精英招募
在线招聘
职位搜索
联系我们
联系方式
公司帐号
最近市场上有冒充公司人员欺骗业主签合同,影响力每份合同都有合同编号及公章。请业主签订合同时拨电话查证
营运管理
营销策划
筹备筹建
酒吧学堂
财务管理
酒吧管理
KTV学堂
营运管理
营运管理
>
KTV学堂
>
ktv管理制度中有关大厅员工行为规范基本内容
2014/10/16 浏览 2175 次
第一:负责大厅接待工作的员工在遇到客人或者其他的同事的时候应当主动微笑,并且有礼貌的向他们问候,使我们的员工能够感到亲切,让自己的同事能够感到彼此的友善等
第二:负责大厅接待的员工必须要具备强烈的责任感
第三:对ktv场所的设备设施及物品应当小心保护不得损坏ktv大厅或其他区域设施设备
第四:应当注意大厅各个区域的环境卫生,对于环境卫生不达标的给予员工相应扣分处理
第五:了解当日ktv场所的经营情况做好各项接待工作,维持ktv场所正常经营运作
第六:ktv大厅员工应当负责解答客人提出的问题,将日常工作做到尽善尽美,让客人感到满意
第七:服从并完成上级下达的各项工作任务,发扬合作精神,提高日常工作速度和效率,做到“快”、“准”、“稳”的基本工作要求;
第八:任何ktv大厅员工不得擅自离开自己的工作岗位,对于擅自离开工作岗位的一经发现严肃处理,不得占用ktv大厅电话打私人电话
[
返回上一页
]
首页
关于我们
营运管理
品牌案例
精英团队
影响力资源
公司快讯
明星代理
精英招募
全国统一服务热线:18048416999 公司传真:028-86139627 公司邮箱:2781877377@qq.com
网站版权:成都影响力娱乐管理有限公司
技术支持:中国联盟网